Data dodania: 20-02-2012

ZATRUDNIENIE WIĘŹNIÓW

Zakład Karny w Grądach Woniecko proponuje na bardzo atrakcyjnych warunkach zatrudnianie skazanych wykonujących prace w następujących zawodach: stolarz, ślusarz, spawacz, pracownik fizyczny oraz budowlany. Zgodnie z art. 123 § 2 Kodeksu karnego wykonawczego, wynagrodzenie przysługujące skazanemu zatrudnionemu w pełnym wymiarze czasu pracy ustala się w sposób zapewniający osiągnięcie kwoty co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę ustalonego na podstawie odrębnych przepisów, przy przepracowaniu pełnego miesięcznego wymiaru czasu pracy lub wykonaniu pełnej miesięcznej normy pracy. W wypadku przepracowania niepełnej miesięcznej normy czasu pracy lub niewykonania pełnej miesięcznej normy pracy wynagrodzenie wypłaca się proporcjonalnie do ilości czasu pracy lub wykonanej normy pracy. W razie zatrudnienia skazanego w niepełnym wymiarze czasu pracy najniższe wynagrodzenie ustala się w kwocie proporcjonalnej do liczby godzin zatrudnienia, biorąc za podstawę kwotę minimalnego wynagrodzenia za pracę ".
Bliższe informacje można uzyskać pisemnie pod adresem:
Zakład Karny
Grądy Woniecko 34
18-312 Rutki Kossaki;
fax: (86 ) 475-29-65;
lub telefonicznie: (86) 475-26-60 wew. 145 - komórka ds. zatrudnienia osadzonych.
 

Data dodania: 01-02-2012

DOTACJA NA SPÓŁDZIELNIĘ SOCJALNĄ

 
W ramach projektu Fundacji Forum Inicjatyw Rozwojowych p.n. „Spółdzielnia jest kobietą” 30 kobiet z województwa podlaskiego otrzyma bezpłatne wsparcie szkoleniowo-doradcze oraz wsparcie finansowe na założenie spółdzielni socjalnej w wysokości 100 tys. zł/spółdzielnię. Szkolenia przygotują przyszłe spółdzielczynie z zakresu: planu założenia i prowadzenia spółdzielni socjalnej, podstaw przedsiębiorczości, aspektów ekonomii społecznej.

Data dodania: 23-01-2012

Zaproszenia do składania ofert w celu dokonania wyboru wykonawcy szkolenia

Powiatowy Urząd Pracy w Zambrowie mając na uwadze planowaną w roku 2012 organizację szkoleń indywidualnych z zakresu

• „kierowca prawa jazdy kategorii C” (50 godzin),
• „kierowca prawa jazdy kategorii C+E” (45 godzin),
• „Kierowca wózka jezdniowego z napędem silnikowym” (59 godzin),
• Kurs na kwalifikację wstępną kategorii: C, C1, C1+E, C+E, D, D1, D1+E, D+E (260 godzin)
• Kurs na kwalifikację wstępną przyśpieszoną kategorii: C, C1, C1+E, C+E, D, D1, D1+E, D+E (140 godzin),
•   Operator koparki jednonaczyniowej kl. III”,
• „operator koparko-ładowarki kl. III”,

zaprasza Ośrodki Szkoleniowe posiadające aktualny wpis do rejestru instytucji szkoleniowych do składania niewiążących ofert. Wykonawca szkoleń wyłoniony będzie na podstawie art. 4 pkt. 8 ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2007 Nr 82 poz. 560 z póź. zm.).

Zgodnie z § 31 ust. 1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz. U. z 2007 Nr 47, poz. 315) oraz zarządzeniem Nr 1/2011 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Zambrowie z dnia 03 marca 2011r. przy dokonywaniu wyboru instytucji szkoleniowych, którym zostanie zlecone przeprowadzenie szkoleń, powiatowy urząd pracy uwzględnia w szczególności:
1. dostosowanie zakresu szkolenia odpowiednio do identyfikowanego na rynku pracy zapotrzebowania na kwalifikacje;
2. jakość oferowanego programu szkolenia, w tym wykorzystywanie standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez ministra;
3. certyfikaty jakości usług posiadane przez instytucję szkoleniową;
4. dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia;
5. rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji;
6. koszty szkolenia,
7. sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia.

Program szkolenia zawierać powinien w szczególności:
1) nazwę i zakres szkolenia
2) czas trwania i sposób organizacji szkolenia
3) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia
4) cele szkolenia
5) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar,
z uwzględnieniem, w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej,
6) treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych
7) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych
8) sposób sprawdzania efektów szkolenia

Integralną część oferty stanowi załącznik potwierdzony za zgodność z oryginałem w postaci: Wzoru zaświadczenia jakie uzyska uczestnik po ukończeniu szkolenia.
Oferty należy składać według wzoru „Formularz ofertowy” określonego w załączniku nr 1 do dnia 30.01.2012r. na niżej wskazany adres: Powiatowy Urząd Pracy ul. Fabryczna 3, 18-300 Zambrów
 

Data dodania: 11-01-2012

SZKOLENIA ORGANIZOWANE PRZEZ NOT ŁOMŻA

Łomżyńska Rada Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych NOT w Łomży w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki z Europejskiego Funduszu Społecznego od stycznia 2012 roku rozpocznie w partnerstwie z Powiatowymi Urzędami pracy w Łomży, Kolnie i Zambrowie realizację projektu dla osób pozostających bez pracy Pt „ Nowa formuła wsparcia odpowiedzią na potrzeby rynku pracy „ . Projekt jest odpowiedzią na problemy osób pozostających bez zatrudnienia na terenie powiatów: Łomża, Kolno i Zambrów.

Projekt skierowany jest do 70 osób pozostających bez zatrudnienia, zamieszkujące na terenie powiatów Łomża, Kolno i Zambrów, w szczególności:
- długotrwale bezrobotne,
- kobiety zwłaszcza powracające na rynek pracy po urodzeniu dziecka lub podejmujące zatrudnienie pierwszy raz,
- osoby młode do 25 roku życia,
- osoby niepełnosprawne,
- osoby po 45 roku życia,
- osoby zamieszkujące tereny wiejskie.

Projekt przewiduje realizację następujących szkoleń:
1. Kierowca samochodu ciężarowego kat. C wraz z kwalifikacjami do przewozu towarów.
2. Opiekunka domowa z modułem języka niemieckiego.
3. Technolog robót wykończeniowych w budownictwie.
4. Monter instalacji i urządzeń sanitarnych.
5. Pracownik obsługi biurowej.
6. Księgowy.

Każdy uczestnik projektu zostanie skierowany na kilkumiesięczny staż pracy. W tym celu zostaną podpisane umowy z wybranymi pracodawcami na realizację stażu oraz co najmniej trzy miesięczne zatrudnienie po jego zakończeniu. Projekt będzie realizowany w latach 2012 – 2013 i udzieli wsparcia 70 osobom niezatrudnionym w postaci szkoleń zawodowych, poradnictwa zawodowego oraz staży.

Dokumenty do pobrania:

Ankieta badająca profil BO
Formularz uczestnictwa
Oświadczenie o przetwarzaniu danych
Oświadczenie uczestnika o kryteriach
Regulamin uczestnictwa w projekcie NOT

Dokumenty są również do pobrania w biurze projektu:

* Dom Technika NOT Łomża
ul. Polowa 45
II piętro, pok. 208
tel. 533 697 000

oraz w
Powiatowym Urzędzie Pracy w Zambrowie
ul. Fabryczna 3 pok. 342
tel. 862708230

Data dodania: 26-10-2011

UDAŁO SIĘ!!!

SPRAWOZDANIE Z PRZEBIEGU OGÓLNOPOLSKIEGO TYGODNIA KARIERY 2011 W PUP ZAMBRÓW

W dniach 17 - 21.10.2011 po raz trzeci z inicjatywny Stowarzyszenia Doradców Szkolnych i Zawodowych Rzeczypospolitej Polskiej odbył się Ogólnopolski Tydzień Kariery. Powiatowy Urząd Pracy w Zambrowie w ramach działań przeprowadził szereg spotkań informacyjno - doradczych dla młodzieży kończącej szkołę średnią.